Menschenbild

Das Menschenbild der PPG-MitarbeiterInnen

1.	Wir sehen den Menschen als eine Einheit. Körper, Seele und Geist sind untrennbar miteinander verbunden und bedingen sich wechselseitig.

Menschsein heißt für uns auch, unvollkommen zu sein. Jeder von uns verfügt über je spezielle und ganz individuelle Kompetenzen, Stärken, Fähig- und Fertigkeiten. Daneben gehören zu uns aber auch Fehler und Schwächen. Wir alle haben unsere Grenzen, Gefühle von Hilflosigkeit, Angst, Zweifel, Schuld oder Scham, Momente, in den wir einfach nicht mehr weiterwissen. Wir betonen diese (fast) banale Tatsache, weil in unserer an Beschleunigung, Effizienzstreben und (vor allem äußerlicher) Makellosigkeit orientierten Leistungsgesellschaft manchmal der Eindruck erweckt wird, wir könnten auch noch unsere letzten Unzulänglichkeiten beseitigen und unsere Stärken immer noch weiter optimieren. Wir müssten uns eben nur genügend anstrengen. Und dies gilt übrigens nicht nur in unserer Arbeitswelt.(*) In unserer Arbeit steht deshalb der Mensch so wie er ist, mit all seinen Facetten, im Mittelpunkt.

3.	Jeder Mensch ist einzigartig und wertvoll.

4.	In unserer Einzigartigkeit unterschieden wir uns von anderen. Gleichzeitig streben wir alle aber auch nach dem Gefühl der Zugehörigkeit: Bindung. Wir Menschen sind soziale Wesen und auf andere angewiesen. Selbstverwirklichen können wir uns nur mit anderen und durch andere.

5.	Als Menschen streben wir nach einem SINN-vollen Leben. Wir möchten einen Sinn für uns erfahren und wir möchten einen sinnvollen Beitrag für etwas leisten, was über uns hinaus Bedeutung hat.

Uns interessiert auch: wie kann der Mensch gesund bleiben und sein körperliches und seelisches Wohlbefinden stabilisieren? Wie können wir (vor allem psychische) Erkrankungen vermeiden? Schon heute reichen die Angebote des Gesundheitssystems bei weitem nicht aus, um allen von psychischen Störungen betroffenen Menschen in angemessener Art und Weise zu helfen. Deshalb setzen wir uns auch für Gesundheitsförderung und Prävention ein.

7.	Diesen Fragen gehen wir einzeln und im Team nach. Auf diese Fragen suchen wir gemeinsam und interdisziplinär Antworten. Und diese Fragen bearbeiten wir mit jedem Klienten individuell, abgestimmt auf seine jeweils ganz spezifische Situation und Lebenslage.

(*) Wir Psychologen, Berater und Coaches müssen uns durchaus selbstkritisch fragen, ob wir nicht durch teilweise übertriebene Glücks- und Heilungsversprechen dazu beigetragen haben?!